Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling, Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga!, 2006 Eesti Kvaliteediühing

RAAMAT ASUB LAOS, SAADAVAL 1-3 PÄEVA JOOKSUL 078 Uuenemise teejuht on raamat, mille ülesanne on aidata Teil luua tähendusrikast organisatsiooni - organisatsiooni, mis koosneb eesmärgiteadlikkest liidritest. Käesoleva raamatu viies peatükis on kirjeldatud tööimedega seotud avastusi: 1.peatükk Vaimsuse äratamine: vaimsuse äratamine on üksikisiku, grupi ja organisatsiooni eduka uuenemise oluline element 2.peatükk Potentsiaali avardamine: eneseteadlikkuse teekonnal tuleb teil kokku puutuda kolme elu põhiaspektiga - olemine, tegemine ja omamine; eluplaani loomine aitab meil määratleda meie isiklikke sihte ja pürgimusi 3.peatükk Energiaga juhtimine: isiklike ja organisatsiooni visioonide joondamine on protsess, kus inimestel palutakse võtta riske, olla intellektuaalselt ausad ning avatult jagada oma mõtteid kolleegidega; inimeste energiate sobitamine organisatsiooni nõuetega suurendab tõenäosust, et soovitud tulemused saavutatakse 4.peatükk Sidemete loomine: hästi toimivad suhted on hästi toimivate meeskondade vundament ja need omakorda on hästi toimivate organisatsioonide põhilised koostisosad; suhtetunnetuse neli tahku on: eestvedamine, sotsiaalne analüüs, suhete ja konliktide juhtimine 5.peatükk Distsipliini rakendamine: joondamata organisatsioon raiskab energiat, seega tuleb joondamise saavutamiseks rakendada distsipliini; uuenemisplaan seostab omavahel eneseteadvuse ja suhtetunnetuse, et tekitada joondatus organisatsiooni kõigil tasanditel. Iga peatüki lõpust leiate selle lühikokkuvõtte ja küsimusi mõtisklemiseks. Raamatu lisades on antud täiendavaid selgitusi, kuidas uuenemisprotsessi edukalt teostada. Kui oleme leidnud ühenduse üksteise ja iseenda allikaga, oleme võimelised ellu viima imesid! Märksõnad: juhtimine strateegiline juhtimine muutused organisatsiooniarendus organisatsioonid eesmärkjuhtimine organisatsioonimuutused säästev areng enesehindamine enesejuhtimine eneseteadvus väärtusorientatsioon loovus usaldus motivatsioon hoiakud valikud grupikäitumine organisatsioonikäitumine eestvedamine kommunikatsioonijuhtimine organisatsioonikultuur võrgustikukäsitlus kaasamine strateegiline planeerimine arengustrateegiad käsiraamatud

Raamatu autoriks on Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling kasutatud raamatud pealkirjaga Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga! on raamat kirjastuselt Eesti Kvaliteediühing aastast 2006

mille on kirjutanud Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling antud 2006 aasta raamat Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga! on Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling oluline teos, kasutatud raamatute hulgas. Siin saad osta uusi ja kasutatud raamatuid veebipoest vanaraamat.ee vaata ka uute ja vanade raamatute nimistut Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling, Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga! vanaraamat.ee raamatupood Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling, Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga!
vaata plaate reklaam
Raamatu otsing
raamatRaamat "Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga!",
teema: Majandus, poliitika

Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga!
Pealkiri: Transformatsioon: uuenemise teejuht: muutu koos oma organisatsiooniga!
Autor(id): Stephen K. Hacker, Marta C. Wilson, Cindy S. Shilling

Kirjastus: Eesti Kvaliteediühing
Aasta: 2006
Originaalkeel:
Tõlkija: Karin Keerdo-Massa
ISBN: 994913434x
Lehekülgi: 262


Seisukord: kohati kulunud kaaned, raamatukogu ja sealt mahakandmise tempel sees, sisu olemas ja korras
Mõõdud: 125 × 180 mm
Suurus: tavaformaadist väiksemas formaadis rõngasköites pehme kaaneline raamat


Sisu:
RAAMAT ASUB LAOS, SAADAVAL 1-3 PÄEVA JOOKSUL 078

Uuenemise teejuht on raamat, mille ülesanne on aidata Teil luua tähendusrikast organisatsiooni - organisatsiooni, mis koosneb eesmärgiteadlikkest liidritest. Käesoleva raamatu viies peatükis on kirjeldatud tööimedega seotud avastusi:
1.peatükk Vaimsuse äratamine: vaimsuse äratamine on üksikisiku, grupi ja organisatsiooni eduka uuenemise oluline element
2.peatükk Potentsiaali avardamine: eneseteadlikkuse teekonnal tuleb teil kokku puutuda kolme elu põhiaspektiga - olemine, tegemine ja omamine; eluplaani loomine aitab meil määratleda meie isiklikke sihte ja pürgimusi
3.peatükk Energiaga juhtimine: isiklike ja organisatsiooni visioonide joondamine on protsess, kus inimestel palutakse võtta riske, olla intellektuaalselt ausad ning avatult jagada oma mõtteid kolleegidega; inimeste energiate sobitamine organisatsiooni nõuetega suurendab tõenäosust, et soovitud tulemused saavutatakse
4.peatükk Sidemete loomine: hästi toimivad suhted on hästi toimivate meeskondade vundament ja need omakorda on hästi toimivate organisatsioonide põhilised koostisosad; suhtetunnetuse neli tahku on: eestvedamine, sotsiaalne analüüs, suhete ja konliktide juhtimine
5.peatükk Distsipliini rakendamine: joondamata organisatsioon raiskab energiat, seega tuleb joondamise saavutamiseks rakendada distsipliini; uuenemisplaan seostab omavahel eneseteadvuse ja suhtetunnetuse, et tekitada joondatus organisatsiooni kõigil tasanditel.

Iga peatüki lõpust leiate selle lühikokkuvõtte ja küsimusi mõtisklemiseks. Raamatu lisades on antud täiendavaid selgitusi, kuidas uuenemisprotsessi edukalt teostada. Kui oleme leidnud ühenduse üksteise ja iseenda allikaga, oleme võimelised ellu viima imesid!

Märksõnad:
juhtimine
strateegiline juhtimine
muutused
organisatsiooniarendus
organisatsioonid
eesmärkjuhtimine
organisatsioonimuutused
säästev areng
enesehindamine
enesejuhtimine
eneseteadvus
väärtusorientatsioon
loovus
usaldus
motivatsioon
hoiakud
valikud
grupikäitumine
organisatsioonikäitumine
eestvedamine
kommunikatsioonijuhtimine
organisatsioonikultuur
võrgustikukäsitlus
kaasamine
strateegiline planeerimine
arengustrateegiad
käsiraamatud

Hind: 10,00 EUR
Teema Majandus, poliitika alla viimati lisatud:

Roger Fisher, William Ury, Kuidas võita vaidlusi ja läbirääkimisi, Fontes, 1992, hind: 3,50 eurot
Richard Nelson Bolles, Mis värvi on sinu langevari. Praktiline käsiraamat neile, kes töökohta otsivad või vahetada tahavad, K-Kirjastus, 2000, hind: 11,00 eurot
ISO 9001 väikeettevõtetele. Mida teha. Nõuanded tehniliselt komiteelt ISO/TC 176, Eesti Standardikeskus, 2003, hind: 10,00 eurot
Peter S. Pande, Robert P. Neuman ja Roland R. Cavanagh, Kuue sigma tee. Kuidas GE, Motorola jt tippettevõtted oma sooritusi lihvivad, Pegasus, 2002, hind: 16,00 eurot
Tiiu Paas, Kvantitatiivsed meetodid majanduses (Majandusmatemaatika), Tartu Ülikooli Majandusteaduskond, 1997, hind: 9,00 eurot
Al Ries, Jack Trout, Positsioneerimine: võitlus mõistuse pärast, Eesti Ekspressi Kirjastus, 2003, hind: 10,50 eurot
P. M. Senge, A. Kleiner, C. Roberts, R. B. Ross, B. J. Smith, Viie distsipliini käsiraamat, Fontes, 2003, hind: 19,00 eurot
Zig Ziglar, Ziglari müügisaladused, Elmatar, 2000, hind: 33,00 eurot
Koostanud Jelena Rootamm-Valter, Sekretäri ABC, Vastus, 1998, hind: 5,00 eurot
Priit Karjus, Strateegia audit. Läbimõeldud sõjaplaanid äris, Eesti Kõrgem Kommertskool, 2003, hind: 22,50 eurot
Eliyahu M. Goldratt, Jeff Cox, Eesmärk. Pideva arengu protsess, Fontes, 1998, hind: 22,00 eurot
Hardo Pajula, Majanduslik inimene ja poliitiline loom, Eesti Keele Sihtasutus, 2014, hind: 8,00 eurot
Jon M. Huntsman, Võitjad sohki ei tee. Ka mitte raskel ajal, Pilgrim, 2012, hind: 14,00 eurot
Tim Harford, Kohanemine. Miks edu saab ikka alguse ebaõnnestumisest, Hermes, 2012, hind: 14,50 eurot
Robert T. Kiyosaki ja Donald J. Trump, Midase puudutus, Sinisukk, 2012, hind: 10,00 eurot
Robert T. Kiyosaki, Sharon L. Lechter, Rahavoo kvadrant. Rikka isa teejuht rahalisele vabadusele, Sinisukk, 2006, hind: 11,00 eurot
Ruth Alas, Muudatuste juhtimine ja õppiv organisatsioon, Külim, 2002, hind: 4,50 eurot
Robin Jay, Ärilõunate kunst, Ersen, 2006, hind: 1,70 eurot
Algis Perens, Projektijuhtimine, Külim, 2001, hind: 12,00 eurot
Eesti Roheline Liikumine, 1988, hind: 2,00 eurot
Manfred Kets de Vries, Juhtimise müstika. käsiraamat inimestega töötamiseks, Pegasus, 2003, hind: 8,00 eurot
Des Dearlove, Äri Richard Bransoni moodi. Maailma suurima kaubamärgikuninga 10 saladust, Ilo, 2001, hind: 10,00 eurot
Anti Kidron, Ärijuhtimise psühholoogia, Mondo, 2004, hind: 16,00 eurot
Tiiu Paas; Tartu Ülikool, majandusteaduskond, majandusinformaatika ja -modelleerimise instituut, Sissejuhatus ökonomeetriasse, Tartu Ülikooli Kirjastus, 1995, hind: 11,00 eurot
Raivo Uukkivi, Vallavanema aruanne. Rae vald 2004-2009, Mixi, 2009, hind: 12,00 eurot


Teema Majandus, poliitika all on 1512 raamatut, vaata täielikku loendit lähemalt selle lingi kaudu!

Vanaraamat  |   E-post   |   © vanaraamat, Biblio OÜ, 2008-2019 |   Biblio OÜ Lai valik uusi ja kasutatud raamatuid, noote ja vinüülplaate Tlf:(372) 734 1901